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수평적 회의문화
글쓴이 ji***
과정명 훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무
학교는 다양한 구성원들이 다양한 의견을 가지고 있다.
그러나 의사결정권이 관리자에게 집중되어 있는 경향이 있다.
수평적 회의문화가 하루빨리 정착되어야 하고
이를 위해서는 관리자 자격연수 시 이 내용이 강조되어야 한다.
관리자가 바뀌지 않는 한 구성원들의 의견이 불손한 도전이라 여기고 조직문화의 변화는 요원한 일이 될 것이기 때문이다.

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